이날 선포식은 노사 공동선언을 통한 상호존중과 상생의 노사문화 구축 및 지속가능경영을 위한 인권경영 체계 구축과 더불어 공단의 인권경영에 대한 능동적 의지를 대내외에 선포하기 위해 마련됐다.
인권경영 헌장에는 세계인권 기준과 규범 존중, 고용상의 비차별, 안전한 근무여건 조성, 단체교섭의 자유보장, 지역주민과의 상생발전 등의 내용이 포함됐다.
심동혁 이사장은 “인권경영헌장 선포를 통해 사회적 가치 실현을 위한 인권경영 체계 구축의 초석을 다지는 계기가 마련되었으며 앞으로도 인권경영에 대한 국제규범을 준수하고 전직원 및 고객의 인권향상을 위해 힘쓸 것” 이라고 말했다.
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